本文摘要：如今和 11 年前谁人 “特别条款” 类似的 “转会锁” 也在酝酿中可是面临职业联赛的治理相关向导也显得十分审慎因为行政过多干预市场职业联赛降温过了头就有些得不偿失了。值得玩味的是“转会锁” 的说法最先是由媒体曝光的现在有消息称在看到外界泛起许多负面评价之后足协也在重新考量这一政策。

如今和 11 年前谁人 “特别条款” 类似的 “转会锁” 也在酝酿中可是面临职业联赛的治理相关向导也显得十分审慎因为行政过多干预市场职业联赛降温过了头就有些得不偿失了。值得玩味的是“转会锁” 的说法最先是由媒体曝光的现在有消息称在看到外界泛起许多负面评价之后足协也在重新考量这一政策。

薪酬设置三条红线 球员收入遭 “腰斩”

对于天津泰达来说受限薪政策的影响还是不小的现在杜佳等本土的球员条约即将到期如果双方再续约就只能根据新措施来如果无法告竣一致球员脱离俱乐部也将会腾出不小的薪金空间。至于外援方面在拥有阿奇姆彭、苏亚雷斯、利马和艾哈迈多夫四名外援的情况下要想再签其他外援且所有外援薪酬总额控制在 1000 万欧元之内难度着实不小。

政策出台后的这个冬季转会窗里上海上港引进的洛佩斯成为“标王”但他的转会费只有 546 万欧元。

如今中国足协又加大了限薪和限制投入的力度根据足协的最新要求新赛季中超俱乐部本土球员的顶薪尺度由此前的 1000 万元（国脚 1200 万元）减半至税前 500 万元中超外籍球员顶薪为税前 300 万欧元；此外一线队注册球员中本土球员的平均薪酬为税前 300 万元人民币所有同时注册的外籍球员的平均薪酬为税前 200 万欧元；另有各中超俱乐部单季本土球员薪酬总额不得凌驾 7500 万元思量到通常 30 人报名名单中有 25 名本土球员这就要求本土球员平均年薪不得凌驾税前 300 万元人民币而外援的薪酬总额不得凌驾 1000 万欧元本赛季中超联赛执行了 “ 注 6 报 5 上 4 ” 的外援政策即每队可以同时注册报名 6 名外援如果新赛季俱乐部注册 6 名外援的话外援平均年薪仅为 166 万欧元。

因此足协妥协后在《中国足球协会球员身份及转会暂行划定(草案)》第九十六条加入一个 “特别条款” ：“自本划定下发之日起至 2010 年第一次注册期竣事前球员所属单元有权重新与所属球员签订不低于原条约待遇的新条约。

球员所属单元要求签订时球员必须同意否则取消该球员注册资格。” 时任足协副主席薛立在接受采访时也曾坦言“永远不会有完全的自由转会我们的规则会切合国际足联精神但每个国家情况差别中国有中国自己的特色这些都是我们要思量的。”

根据足协的要求所有俱乐部要在明年 1 月 15 日之前必须完成工商注册所以俱乐部名称中性化一事很快就会有效果。

对于企业名称中性化业内分析人士认为现在许多投资人谋划足球俱乐部的目的还是打广告因此名称中性化会攻击投资人对于他投资足球的热情。虽然为了让联赛越发职业和纯粹足协这么做的出发点是好的但随后肯定会遇到很大的问题。

2015 年年底中国足协曾颁布了 “克制职业俱乐部跨省、跨市转让” 政策这导致最近几年许多谋划难题的俱乐部被迫宣布遣散。现在有消息称足协已经准备在次级联赛及以下放宽相关尺度。

作为《中国足球革新生长总体方案》中一项重要内容俱乐部名称中性化也在这次集会上进一步明确。其实这个问题之前就有过讨论其时一个各方可以接受的方案是 —— 从 2004 年中超元年开始就已经建立的俱乐。

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